fa تحلیل، مدلسازی و پیش بینی نقش اشتغال در مهاجرت های منطقه‌ای نمونه: استان سیستان و بلوچستان تخصصي Special پژوهشي Research رابطه اشتغال و مهاجرت در سطوح فضایی استان سیستان و بلوچستان اعم از مناطق شهری و روستایی مساله‌ای است که این پژوهش با هدف تحلیل، مدلسازی و پیش‌بینی نقش اشتغال در مهاجرت‌، آن را دنبال می کند. روش تحقیق، روشی توصیفی– تحلیلی، با رویکرد کمی است که در آن از مدل های بازار کار، همبستگی و رگرسیون استفاده شده است. دو متغیر (کمبود شغل و مهاجرت ‌به ‌بیرون) به دست آمده از مدل بازار کار، به ترتیب به عنوان متغیر مستقل و وابسته در فرایند مدلسازی وارد شدند و سپس رابطه‌ی آن ها پیش‌بینی شد. این پژوهش، مهاجرت را پیامد تفاوت های جغرافیایی در عرضه و تقاضای نیروی کار دانسته و نشان می‌دهد که طی پنج دهه (1335-1385) وضعیت بازار کار در مناطق روستایی نسبت به مناطق شهری وخیم تر بوده است. در مناطق شهری و روستایی رابطه‌‌ی قوی و مستقیمی بین کمبود شغل و مهاجرفرستی این مناطق وجود دارد (ضریب همبستگی برابر 9/0). 90 درصد از مهاجرت هایی که طی پنج دهه در مناطق شهری و روستایی رخ داده است، با عامل کمبود شغل، تبیین می‌شود. پیش‌بینی می‌شود هر زمانی که کمبود شغل در مناطق شهری به طور کامل از بین برود و مازاد شغلی هم وجود نداشته باشد، این مناطق مهاجرپذیر خواهند شد (حدود 23000 نفر)، و اگر این پدیده در مناطق روستایی رخ دهد، مهاجرفرستی مناطق روستایی، با کاهش بسیار زیادی به حدود 500 نفر تقلیل خواهد یافت. یافته‌ها نشانگر آن است که "مازاد اشتغال برابر است با کشش جمعیت به منطقه و کمبود اشتغال برابر است با رانش جمعیت از منطقه"، بنابراین ایجاد اشتغال در منطقه از طریق اولویت دادن به سرمایه گذاری در ایجاد فرصت های شغلی جدید، می‌تواند به عنوان موثرترین راه حل برای جلوگیری از تخلیه جمعیت مناطق شهری و روستایی استان شناخته شود. The relationship between employment and immigration in special levels of Systan & Balochestan including rural and urban regions is studied in the present paper with the purpose of analysis, modeling and prediction of employment role in immigration. Research method is analytical-descriptive with quantitative approach in which models of labor market, correlation and regression are used. Two variables(employment deficit and out-immigration) obtained from labor market model were introduced as independent and dependent variables in modeling process respectively and then their relationship was predicted. This research considers immigration as an outcome of geographical differences between supply and demand of labor force and indicates the worse labor market of rural regions than urban regions during five decades (1956-2006). There is a direct and strong relationship between employment deficit and out-immigration in rural and urban regions (correlation coefficient: 0.9). 90% of immigrations occurred in rural and urban regions during the five decades are characterized by employment deficit. It is predicted that when employment deficit in urban regions is eliminated completely and there isn’t employment surplus, these regions will accept immigrants (about 23000 people) and if this happens in rural regions, out-immigration will be diminished greatly about 500 people. Findings indicate that employment deficit is population pulled to the region and employment deficit is population driven from the region. So providing employment opportunities in the region through investment in providing new employment opportunities can be recognized as the most effective solution to prevent evacuation of rural and urban regions of the province. مدلسازی, اشتغال, مهاجرت, مدل بازار کار, استان سیستان وبلوچستان. Modeling, employment, migration, Labor market model, Sistan &amp,, Balochestan province 1 18 http://geographical-space.iau-ahar.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-1-39&slc_lang=fa&sid=1 کرامت اله زیاری 10031947532846002844 10031947532846002844 Yes دانشگاه تهران روح اله اسدی 10031947532846002845 10031947532846002845 No دانشگاه فردوسی مشهد مجتبی صادقی 10031947532846002846 10031947532846002846 No دانشگاه فردوسی مشهد